工资扣除账务处理,工资扣除项

文章目录：

• 1、从工资扣餐费怎么记账
• 2、员工还款从工资里面扣怎么做账
• 3、借款从工资中扣除怎么做账?
• 4、员工工资表中有迟到扣款如何账务处理

从工资扣餐费怎么记账

1、借：管理费用等科目，贷：应付职工薪酬-福利费；借：应付职工薪酬-福利费，贷：银行存款等科目。

2、借：应付职工薪酬—工资，贷：其他应收款—某某职工。

3、借：管理费用等科目。贷：应付职工薪酬-福利费；借：应付职工薪酬-福利费。贷：银行存款等科目。

员工还款从工资里面扣怎么做账

员工欠公司钱，从工资中扣除 借：应付职工薪酬 贷：其他应收款 银行存款/现金 其他应收款是产生欠费的时候的账务处理，发工资的时候冲减此往来。

如果企业员工向老板个人借款，然后再用工资抵扣，公司财务人员可以不做账务处理，因为员工向老板个人借款，不是向公司借款，所以这个借款和还款私下员工和老板自行处理即可。

员工借支从工资里扣除，做账方法是，借：其他应收款（预支工资）贷：现金或银行。

首先，企业需要计算每位员工的应纳税额，根据个人所得税法规定的税率逐级累进计算。其次，企业需要按照规定，为员工代扣代缴个人所得税，并及时向税务部门缴纳税款。最后，企业还需要开具税务局要求的各类发票。

员工罚款从工资里扣，应先确认罚款的来源，若是属于员工承担的费用则计入“管理费用”科目，若是考核罚款等则计入“营业外收入”科目核算。

借款从工资中扣除怎么做账?

如果企业员工向老板个人借款，然后再用工资抵扣，公司财务人员可以不做账务处理，因为员工向老板个人借款，不是向公司借款，所以这个借款和还款私下员工和老板自行处理即可。

员工以前月份欠款分录：借：其他应收款-xx员工 贷：现金（银行存款等）本月将欠公司款项从该员工工资中扣除，在做工资表分录时，同时做扣款科目。

员工借支 工资 4000元。借：其他应收款——某员工 4000 贷：银行存款 4000 公司发放工资时，以 工资4000元 冲减。

员工工资表中有迟到扣款如何账务处理

迟到罚款的会计分录可以确认为营业外收入，也可以冲减管理费用，冲减工资费用会减少计税工资总额。

每个企业的员工管理规章制度各不相同，若是员工无故迟到，需从工资中扣除罚款。

员工工资表中的迟到扣款是会在应发工资之前计算的，会计账务处理的时候应该用应发工资来计算，所以说迟到扣款不影响会计的账务处理。

通过上述对工资扣除账务处理和工资扣除项的解读，相信作为会计的您一定有了深入的理解，如果未能解决您的账务处理疑问，可在评论区留言哟。