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住房公积金的账务处理怎么做?
1、缴存(1)企业应按时足额缴存所需的住房公积金,可通过网上银行、第三方支付、预缴等方式实现缴存。(2)个人在获得职业收入时,应向住房公积金管理中心开立个人账户并在规定时间内足额缴存。
2、五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金,一般由企业代缴。
3、提取法定盈余公积,其相关的会计分录如下:借:利润分配—提取法定盈余公积,贷:盈余公积—法定盈余公积。提取任意盈余公积,其相关的会计分录如下:借:利润分配—提取任意盈余公积,贷:盈余公—任意盈余公积。
4、五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险以及住房公积金。
缴纳住房公积金账务处理怎么做?
1、五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金,一般由企业代缴。
2、企业缴纳五险一金怎么做账务处理?五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金,一般由企业代缴。
3、五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险以及住房公积金。
缴纳住房公积金的会计分录
单位向有关机构缴纳住房公积金时,会计分录为:借:应付职工薪酬——住房公积金(单位负担部分)其他应付款——住房公积金(个人负担部分)贷:银行存款。
缴纳住房公积金的会计分录主要包括两个步骤:计提和支付。首先,公司需要计提住房公积金。这个过程的会计分录是借记工资及福利费用或应付职工薪酬,然后贷记应缴住房公积金。
缴纳公积金的会计分录怎么写 酬——住房公积金(单位负担部分)。按规定从工资中扣除职工个人应负担的住房公积金时,会计分录为:借:应付职工薪酬——工资、奖金、津贴,贷:其他应付款——住房公积金(个人负担部分)。
社保,公积金账务处理怎么做
例如:A公司本月共交纳社保60000元,其中单位负担40000元,个人负担20000元,交纳住房公积金40000元,其中单位负担20000元,个人负担20000元,本月工资总额300000元,职工应交纳个人所得税为20000元,实发工资为240000元。
社保、公积金开户企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》,公积金开户后会取得单位公积金登记号。
计提社保/公积金时做如下分录,借:管理费用—社会保险费/公积金(单位部分),贷:应付职工薪酬—社会保险费/公积金(单位部分)。
五险一金中的一金是指企业为职工缴纳的住房公积金。其中养老保险费、医疗保险费、失业保险费和住房公积金,缴纳方式为单位和个人各承担一部分。
通过上述对应付公积金账务处理和应付住房公积金在贷方表示什么的解读,相信作为会计的您一定有了深入的理解,如果未能解决您的账务处理疑问,可在评论区留言哟。
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