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社保会计分录怎么做
企业计提社保时,做如下分录,借:管理费用-社会保险费单位部分)贷:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分)。
个人部分,应计入“其他应收款—社保个人”;企业部分则计入“管理费用—劳动保险费”。
把所有的会计科目分成资产类和负债类。凡是资产类的增加,就计在借方,凡是资产类的减少,就计在贷方;凡是负债类的增加就计在贷方,凡是负债类的减少,就计在借方。
扣社保费的会计分录
1、法律主观:公司代扣代缴社保的会计分录: 支付工资时代扣社保分录是:借-应付职工薪酬;贷-银行存款或现金,其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分)。
2、法律分析:缴纳社保退回会计分录:做相反分录冲回就可以了。原借:管理费用--社保费,贷:银行存款,冲回借:银行存款,贷:管理费用--社保费。
3、计提时:借:管理费用/销售费用/主营业务成本/制造费用/生产成本-社会保险费(单位部分),贷:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分金额)。
4、你了解社保费的会计分录吗? 今天就给大家整理一下关于这方面的一些知识,希望可以帮到大家。 社保费是社会保险基金的最主要来源,计提和缴纳社保费时可以通过“应付职工薪酬——社保费”等科目进行核算。
5、社保费会计分录概述 1 社保费的概念 社会保险费,是指企业按照国家规定,每月向社会保险基金管理机构缴纳的社会保险费。社会保险费包括养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等。
6、支付社保费会计分录的写法分为三种情况:缴纳社保时、计提时、发放工资时。缴纳社保时。借:应付职工薪酬-社会保险费;其他应收(付)款-社会保险费(个人部分);贷:银行存款。计提时。
缴纳社保会计分录
1、缴纳社保时:借:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分金额),其他应收(付)款-社会保险费(个人部分金额),贷:银行存款。
2、缴纳社会保障的会计分录:缴纳时,借:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分),其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)贷:银行存款/现金。
3、缴纳社保费的会计分录:借:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分),其他应收(付)款--社会保险费(个人部分),贷:银行存款;计提时:借:管理费用--社会保险费(单位部分),贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)。
4、缴纳社保和申报个税,借:应交税费-应交个人所得税,应付职工薪酬-住房公积金(企业承担部分),应付职工薪酬-社保(企业承担部分),其他应付款-住房公积金(个人负担部分),其他应付款-社保(个人承担部分);贷:银行存款。
单位收到社保补贴怎么做账
借:其他应付款-XX(生育津贴);贷:库存现金,银行存款。
公司收到职工交来的社保金做分录应分为以下两种情况:如果职工交来的是现金:借:现金。借:管理费用--社保费(红字)。有部分员工是在工资里面扣的:借:管理费用——工资,管理费用——社会保险费,贷:银行存款。
取得稳岗补贴时,借:银行存款,直接贷方计入“其他收益”科目。取得稳岗补贴时,借:银行存款,直接贷方计入“营业外收入”科目。取得稳岗补贴时,直接冲减之前发生失业保险计入的相应科目,如“管理费用”等科目。
应付职工薪酬包括,职工工资、奖金、津贴和补贴。职工福利费、医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费。
借:管理费用-社会保险费(单位部分)贷:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分)。
企业从应付职工薪酬中扣还的个人所得税怎么做会计分录
1、企业代扣代缴应交个人所得税会计分录具体如下:实际发放工资时:借:制造费用/销售费用/管理费用—工资,贷:应付职工薪酬,借:应付职工薪酬,贷:其他应付款—代扣代缴个人所得税。
2、企业计提员工个税怎么做分录如下:企业计提个人所得税时,分录可以如下:借:应付职工薪酬-工资,贷:应交税费-应交个人所得税。
3、应付社会保险费“、”应付职工薪酬——应付住房公积金“通过贷方总额转入有关的成本、费用明细科目的借方。
4、计提时 借 管理费用(或销售费用或其它) 工资 贷 应交税金 应交个人所得税 应付职工薪酬付款时:借 应交税金 应交个人所得税 应付职工薪酬 贷 银行存款 副标题不能,正确的做法请看上面,已经写着了。
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