18000工资扣税计算器,工资收入18000扣税标准

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• 1、急求:广州社保和个人所得税计算
• 2、1.8万元/月的薪资扣多少税?
• 3、18000元的工资需要扣多少税?
• 4、年终奖发18001元比18000元多纳个税1154.1元怎么算的啊!??谢谢帮助啦...
• 5、2019个税怎么算?专项扣除怎么算?哪个个税计算器最好用?

急求:广州社保和个人所得税计算

摘要：工资个税的计算公式为：应纳税额（工资薪金所得-“五险一金”-扣除数）×适用税率-速算扣除数。执行7级超额累进税率：扣除数为5000元。法律分析：个人所得税计算方法是：应缴纳个人所得税=（个人扣除社保后的月工资-起征点5000元）*工资所在级别的税率-速算扣除数。

年度收入减掉个人所得税起征点年度累计60000、减掉年度专项附加扣除及年度个人承担社保公积金后，即为全年纳税所得额，用全年纳税所得额计算个人所得税。

具体的计算公式为：应缴税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数应纳税所得额=税前收入-起征点-法定扣除项目其中，起征点是指个人所得税的免征额，现行起征点是5000元/月（2018年10月1日起实施）；法定扣除项目包括社保和住房公积金个人缴纳部分等。

对于职工而言，每月缴纳的社保费用计算公式如下：单位缴费金额=单位社保缴费比例*单位社保缴费基数职工个人缴费金额=个人社保缴费比例*个人社保缴费基数。社保基数是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。一般来说，社保缴费基数是社会平均工资的60%-300%为缴纳基数。

根据工资的多少，先缴纳社保，再缴纳个人所得税。例：广州某人月工资6000，按规定19%将缴纳社保，那么“应纳税额”=60006000x19%-3500=1360，对应税率和速算扣除数分别为3%和0，因而个=1360x3%-0=40.8元。2015年最新个人所得税计算器，自新个税法实施，起征点从原来的2000元提高到3500元。

1.8万元/月的薪资扣多少税?

1、在不考虑社会保险的情况下，8万元/月的薪资应纳个税2245元。具体计算：（18000-5000）*25%-1005=2245元。个人所得税率是由国家相应的法律法规规定的，根据个人的收入计算。

2、该工资需要交2620元个人所得税。根据《中华人民共和国个人所得税法》第三条，个人所得税的税率：工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为百分之三至百分之四十五（税率表附后）。个人所得税的计算方法为（18000减3500）乘以25%减1005等于2620元。因此，8万工资需要缴纳2620元个人所得税。

3、每月为3万元。在没有任何的扣除情况下，月薪8万元，年薪就是26万元，每年的免征额为6万元。应征税款为16万元，每月为3万元。

4、工资每月18000元，属于收入比较高的，最高税率达到20%，所以每个月预扣预缴个人所得税额是不一样的，预扣率从3%、10%到20%。因为现在居民个人综合所得（工资薪金所得属于综合所得）个人所得税是按年征收、按月或者按次预缴、年终汇算清缴。

5、-3500=14500，这14500元为应纳税所得，14500*25%-1005=2620元，应纳个税2620元，税后18000-2620=15380元。税后15380元。

6、那么你的月工资是10000块，一个月要缴多少个税呢？这跟抵税扣除有关，如果抵税扣除少，比如没有，扣税50-500不等；如果抵税扣除多，比如子女教育，房贷利息，赡养老人，商业险等，这些一扣除，甚至可以不交税；不过需要强调的是，这里讨论的只是个税（按董明珠的说法），并没有把五险一金算进去。

18000元的工资需要扣多少税?

1、月收入18000元、五险一金0元、起征点5000元、依法确定的其他扣除0元、专项附加扣除0元、适用税率20%、速算扣除数1410。税额=（18000-0-5000-0-0）×20%-1410=1190元。税后工资是16810元。法律依据：《中华人民共和国宪法》 第五十六条 中华人民共和国公民有依照法律纳税的义务。

2、法律分析：如果是工资的话，应扣税=（18000-3500）*25%-1005=2620元。

3、这个数的工资交1190元的税。应纳税所得额=月收入-五险一金-起征点-依法确定的其他扣除-专项附加扣除。税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数。月收入为18000元，五险一金为0元，起征点为5000元。依法确定的其他扣除为0元，专项附加扣除为0元，适用税率为20%，速算扣除数为1410元。

4、该工资需缴纳个人所得税为1190元。根据《中华人民共和国个人所得税法》，应纳税所得额是每一纳税年度收入额减除一定费用后的余额。工资个税计算公式为：应交个税=当月薪资收入减去个人承担的三险一金再减去3500后的余额乘以适用税率再减去速算扣除数。

5、工资18000应扣1190元个人所得税应纳税所得额=（月收入-五险一金-起征点-依法确定的其他扣除-专项附加扣除）*适用税率-速算扣除数月收入18000元、五险一金0元、起征点5000元、依法确定的其他扣除0元、专项附加扣除0元、适用税率20%、速算扣除数1410。

6、法律分析：如果是工资的话，应扣税=（18000-3500）25%-1005=2620元。

年终奖发18001元比18000元多纳个税1154.1元怎么算的啊!??谢谢帮助啦...

准确一点的说法是：年终一次性奖金和当月奖金之和扣除“三险一金”、3500元等之后的余额，这个余额是18001元比18000元多纳个税1151元。多得到1元奖金的人反而少收入1151元。计算方法：如果是18000元：18000÷12=1500元，确定税率是3%。

准确一点的说法是：年终一次性奖金和当月奖金之和扣除“三险一金”、3500元等之后的余额，这个余额是18001元比18000元多纳个税1151元。多得到1元奖金的人反而少收入1151元。计算方法：如果是18000元： 18000÷12=1500元，确定税率是3%。

葛长银在其微博中称，请大家注意年终奖临界点，宁可少千元不要超一元。

请大家注意年终奖临界点，宁可少千元不要超一元。例如发18001元比18000元多纳个税1151元；54001元比54000元多纳个税4950.2元；发108001元比108000元多纳个税4950.25元；发420001元比420000元多纳个税19250.3元；发660001元比660000元多纳个税30250.35元；发960001元比960000元多纳个税88000.45元。

由此我们可以得出：年终奖18001元税后收入比年终奖18000元税后收入少17460-163090=1151元。 年终奖在18001元至192833元区间时，随着年终奖的增加，税后收入逐渐增加。 当年终奖增加至192833元，其税后收入为17460元，与年终奖为18000元时的税后收入相等。

2019个税怎么算?专项扣除怎么算?哪个个税计算器最好用?

1、听听有经验的HR说大家不妨可以使用i人事 2019 新版 5000 元新个税计算器来算算到手工资。2019 个人所得税计算器哪个好用？通过使用i人事 5000 元新个税计算器，只需输入必要信息，如纳税期数、税前工资、保险、附加扣除等信息，一键点击，即可生成最终实发薪资，方便、准确、快捷。

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4、专项扣除**：在新的个人所得税法中，除了5000元的起征点外，纳税人还可以享受以下几项专项扣除：-子女教育 -继续教育 -住房利息 -住房租金 -赡养老人 计算个人所得税的步骤**：计算应纳税所得额：应纳税所得额=税前收入-起征点（5000元）-专项扣除-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。