初级会计送分试题分值

• 1. 初级会计送分试题分值为:
• 2. 3会计实务答题技巧
• 3. 多项选择题型解析
• 4. 计算题量大
• 5. 初级会计职称考试的优势是什么:
• 6. 2面试会计岗位一般要注意什么问题

初级会计送分试题分值为:

1. 单项选择题共20小题,每小题1分,共20分;

2. 多项选择题共10小题,每小题2分,共20分;

3. 判断题共10小题,每小题1分,共10分;

4. 不定项选择题共15小题,每小题2分,共30分。

初级会计考试题型均为客观题,包括单项选择题、多项选择题、判断题、不定项选择题,其中不定项选择题的得分标准是每小题的一个备选答案,题目中设置了一道计算区,考生可选择使用仅限于考试大纲中要求的专项业务类科目。

单项选择题,顾名思义,这种题型要求选择一个正确答案,对于大多数考生而言,这类题型,会给考生在单项选择题和多项选择题上失分,进而增加考生判断能力。

另外,不定项选择题,有一些考生做多选题会失分,事实上,错选也是不得分的,所以大家对没有把握的选项宁愿不选,这样可以多得一点儿分数。

谨慎性原则是应对不定项选择题的最佳策略。

1. 排除法

对于选项要非常谨慎,仔细研究,比较策略。

特别是对于明显出现的选项,尽可能排除掉两个选项,就可以提高你选对答案而得分的机率。

1. 猜测法

如果你不知道确切的答案,也不要放弃,要充分利用所学知识去猜测。

一般来说,排除的项目越多,猜测正确答案的可能性就越大。

例如,一份试卷有10道备选答案为四项的单项选择题,你有把握选对的只有6道,其得分为6分(每道题1分)。

如果盲目乱猜余下的4道题,按概率来说,你可能猜对一道题,于是你的总分数为7分。

假如你对不懂的4道题,都能成功地排除二个备选答案,你可能猜对2—3道题,这时你的总分为8-9分。

这个分数对于一道满分为10分的单项选择题来说,应该是很理想的。

3会计实务答题技巧

一、多项选择题型解析

多项选择题共有15个小题。

每小题2分,共有4个备选项,正确答案为两项,只有全部答对才能得分,那些少选、多选、错选和不选的均不得分。

多项选择题在考试中有一定的难度,但是能否认,在考试时是很重要的。

因为只有全部答对才有可能通过考试,答对得1分,答错要扣分,不答不得分也不扣分。

在判断题中,如果出现“一定”、“必须”、“肯定”、“绝不能”等绝对表述,这道题就是错题,如果表述的语气说不通,就会影响到大纲的整体水平,这也是很多考生都会出现的错误。

据不完全的统计,纯粹是背道题,这也是难度很大。

四、计算题量大

初级考试目前采用机考的形式,考题基本都是在主观题的基础上进行,因此,考生应当在全面熟悉机考的操作系统之前,对机考系统进行基础知识的学习,务必要掌握好做题的时间,严格控制答题时间,确保完成所有题目的作答。

初级会计职称考试的优势是什么:

1. 增加就业机考量

会计从业资格证书取消后,目前的会计从业考试已经成为进入会计行业的最低门槛,所以目前会计从业资格证书是进入会计行业的“入场券”,是从事会计或相关工作的必要条件,无论会计从业资格考试如何改革,都十分必要。

此外,会计行业目前仍然存在着广本、小企业内部的财务管理制度,包括财务管理制度、财务分析制度、财务预算以及管理制度。

1. 面试考官会问

2. 假如你成功应聘了会计助理,同时具备了本科及以上学历,假如你想进入到下一个行业,那么你就要准备一本初级会计职称教材《会计实务》,《会计电算化》最晚什么时候面试,一般会在5-6月,这主要取决于你在当地的招聘网站和当地的各大招聘网站上发布的薪资待遇水平。

如果你只是其中一名,那么个人感觉不大适合,自己的学历、能力、经验都不够,还会有很多公司标明面试官(XXX)问题,不过最好还是要看招聘公司的。

如果招聘公司不知名,或者说很少会有用人单位的人调动招聘的积极性,那么在面试官(XXX)会问的时候,你就要稳定心态,让尽量稳定情绪,只要不在不良情绪影响内的面试官不轻易放弃,也就是一条合格之路。

切忌,太多条比较长的,若是管理不善的过失造成的,还是建议予以补耐心。

面试官准备好面试服装,清洁公司优点,私人不容易更换,女生一般不会主动更换,毕竟这都是需要女生做的,如果不经历,很快就会被淘汰。

2面试会计岗位一般要注意什么问题

1. 带多几份简历前往面试,没有比当被要求提供多一份简历而你却没有更能显示你缺乏准备的事了。

带多几份简历,面试你的人可能不止一个,