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公司员工住房公积金的账务处理
1、由职工所在企业每月从其工资中代扣代缴:借:应付职工薪酬——住房公积金贷:其他应付款——住房公积金什么是应付职工薪酬?应付职工薪酬是企业会计科目中负债类科目之一。本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。
2、住房公积金做账需要分为缴存和提取两部分。企业或个人需在规定时间内足额缴存,对于提取部分,则需在自助或经办银行处提出提取申请,由公积金管理中心核实审核后进行处理。
3、五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金,一般由企业代缴。
住房公积金的账务处理怎么做?
1、缴存(1)企业应按时足额缴存所需的住房公积金,可通过网上银行、第三方支付、预缴等方式实现缴存。(2)个人在获得职业收入时,应向住房公积金管理中心开立个人账户并在规定时间内足额缴存。
2、五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金,一般由企业代缴。
3、提取法定盈余公积,其相关的会计分录如下:借:利润分配—提取法定盈余公积,贷:盈余公积—法定盈余公积。提取任意盈余公积,其相关的会计分录如下:借:利润分配—提取任意盈余公积,贷:盈余公—任意盈余公积。
4、五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险以及住房公积金。
5、个人部分)。 企业实际支付员工工资时,做以下账务处理:借:应付职工薪酬贷:银行存款。 上述分录可以看出,公积金中企业承担的部分直接计入费用,为员工代扣代缴的公积金部分,在实际支付的工资中进行了扣除。
6、根据企业会计准则,个人代扣住房公积金应全部通过应付职工薪酬-住房公积金科目实现,可以不设立其他应付款-住房公积金-个人代扣科目结算,因为这样月末处理时候更加复杂。
公积金怎么做账务处理
1、做账主要分为两个环节:缴存和提取。 缴存(1)企业应按时足额缴存所需的住房公积金,可通过网上银行、第三方支付、预缴等方式实现缴存。
2、由职工所在企业每月从其工资中代扣代缴:借:应付职工薪酬——住房公积金贷:其他应付款——住房公积金什么是应付职工薪酬?应付职工薪酬是企业会计科目中负债类科目之一。本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。
3、企业缴纳五险一金怎么做账务处理?五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金,一般由企业代缴。
4、五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金,一般由企业代缴。
5、五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险以及住房公积金。
6、如今,很多企业都基本会为员工购买社会保险、住房公积金等保险,对于财务新手来说,很多人不清楚社保费和公积金该如何进行财税处理,下面我们一起来看看吧。
公积金差额账务处理的介绍就聊到这里啦,感谢您花时间阅读本站内容,更多关于社保公积金差额、公积金差额账务处理的信息别忘了在本站进行查找喔。
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