初级会计存款账务处理教案

• 1. 初级会计存款账务处理教案1、事业单位
• 2. (1)向银行或其他金融机构借入的期限在一年以上的借款
• 3. (2)向非金融机构借入的期限在一年以上的借款
• 4. (3)向非金融企业或其他企业借入的期限在一年以上的借款
• 5. (4)长期借款超过一年以上的
• 6. (5)向非金融企业或其他企业借入的期限在一年以上的借款
• 7. 2会计、财务的记账、报销
• 8. (1)日常工作
• 9. 2会计主要做什么工作
• 10. 会计做的工作:
• 11. 月末涉及的计提、结转分录
• 12. (一)计提职工福利费、职工教育费、工会经费
• 13. 借:管理费用--福利费
• 14. 贷:应付福利费
• 15. 借:管理费用--职工教育费
• 16. 贷:其他应付款--职工教育费
• 17. 借:管理费用--工会经费
• 18. 贷:其他应付款--工会经费
• 19. (二)提固定资产折旧
• 20. 借:管理费用--折旧费
• 21. 贷:累计折旧
• 22. (三)摊销费用
• 23. 2会计的主要工作是什么
• 24. 会计做的工作:
• 25. 月末涉及的计提、结转分录
• 26. (一)计提职工福利费、职工教育费、工会经费
• 27. 借:管理费用--福利费
• 28. 贷:应付福利费
• 29. 借:管理费用--职工教育费
• 30. 贷:其他应付款--职工教育费
• 31. 借:管理费用--工会经费
• 32. 贷:其他应付款--工会经费
• 33. (二)提固定资产折旧
• 34. 借:管理费用--折旧费
• 35. 贷:累计折旧
• 36. (三)摊销费用
• 37. 2会计基础工作的理解
• 38. (一)严格执行国家的方针政策和财务制度
• 39. (二)做好会计基础工作,提高会计水平

初级会计存款账务处理教案1、事业单位

(1)财政应返还额度是指事业单位从财政部门取得的和从财政部门取得的非财政拨款,其中包括事业单位使用财政补助资金等。

(2)单位本身负担的各种非财政性资金,包括事业单位上缴收入、单位缴款及单位创收资金等。

(3)单位向有关部门或上级单位拨付事业经费时,借记“其他支出”科目,贷记“银行存款”科目。

1. 事业单位按财政部门或上级单位报送的预算拨款时,借记“其他支出”科目,贷记“银行存款”科目。

(4)银行存款利息收入,借记“银行存款”科目,贷记“其他收入”科目。

3事业单位收到财政部门或上级单位拨入的非财政补助资金时,借记“零余额账户用款额度”、“银行存款”科目,贷记本科目。

(5)事业单位发生盘亏用时,借记“待处理财产损溢”科目,贷记本科目。

(6)报经批准后,借记“其他支出”科目,贷记“待处理财产损溢”科目。

1. 长期借款长期借款

(1)向银行或其他金融机构借入的期限在一年以上的借款

(2)向非金融机构借入的期限在一年以上的借款

(3)向非金融企业或其他企业借入的期限在一年以上的借款

(4)长期借款超过一年以上的

(5)向非金融企业或其他企业借入的期限在一年以上的借款

2会计、财务的记账、报销

(1)日常工作

1. 现金、银行存款的收付

2. 根据财务审批制度支付日常费用和材料采购款项

3. 开具销售发票

4. 保管库存现金和各种有价证券

5. 其他现金收取

6. 司领导交办的其他临时工作

7. 进行每周工作总结并制定周工作计划

2会计主要做什么工作

一、会计做的工作:

1. 根据提供的单据,编制记账凭证。

2. 根据记账凭证登记各种明细账。

3. 根据记账凭证编制记账凭证汇总表。

根据记账凭证汇总表登记总账。

1. 月末编制计提、结转凭证,并登记明细帐,将计提、结转凭证汇总登记总账。

2. 月末结账,对帐,编制会计报表。

二、月末涉及的计提、结转分录

(一)计提职工福利费、职工教育费、工会经费

1. 按工资总额14%提取职工福利费

借:管理费用--福利费

贷:应付福利费

1. 按工资总额1. 5%提取职工教育费

借:管理费用--职工教育费

贷:其他应付款--职工教育费

1. 按工资总额2%提取工会经费

借:管理费用--工会经费

贷:其他应付款--工会经费

(二)提固定资产折旧

借:管理费用--折旧费

贷:累计折旧

(三)摊销费用

借:管理费用(或营业费用等)

贷:待摊费用(或长期待摊费用)

2会计的主要工作是什么

一、会计做的工作:

1. 根据提供的单据,编制记账凭证。

2. 根据记账凭证登记各种明细账。

3. 根据记账凭证编制记账凭证汇总表。

根据记账凭证汇总表登记总账。

1. 月末编制计提、结转凭证,并登记明细帐,将计提、结转凭证汇总登记总账。

2. 月末结账,对帐,编制会计报表。

二、月末涉及的计提、结转分录

(一)计提职工福利费、职工教育费、工会经费

1. 按工资总额14%提取职工福利费

借:管理费用--福利费

贷:应付福利费

1. 按工资总额1. 5%提取职工教育费

借:管理费用--职工教育费

贷:其他应付款--职工教育费

1. 按工资总额2%提取工会经费

借:管理费用--工会经费

贷:其他应付款--工会经费

(二)提固定资产折旧

借:管理费用--折旧费

贷:累计折旧

(三)摊销费用

借:管理费用(或营业费用等)

贷:待摊费用(或长期待摊费用)

2会计基础工作的理解

会计基础工作是现代化企业管理的重要基础。

在我国,随着企业发展集团化趋势不断加强,财务工作的难度和强度也逐步增大,进一步规范会计基础工作就显得尤为重要,规范的行政措施、准绳、制度更加严格的做法也将不利于会计基础工作的正常运转。

规范的会计基础工作是做好会计工作的前提条件。

(一)严格执行国家的方针政策和财务制度

会计工作涉及面广,严格执行企业的各项财经制度,保证企业各项财务制度的贯彻落实,提高企业的各项经济效益。

(二)做好会计基础工作,提高会计水平

实现会计工作从而远于财务会计工作的顺利开展。

会计基础工作是会计工作正常运行的基本保障,也是保证会计工作质量的基本保证。

会计工作质量的高低直接关系到会计工作质量的好坏。

以会计工作为例,在过去,