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- 1. 初级会计如何确认收入的方法
- 2. 1以发货单作为收入来源,分录是:
- 3. 借:应收账款/银行存款
- 4. 贷:主营业务收入
- 5. 应交税费-应交增值税-销项税
- 6. 2以托收承付结算方式付款,分录是:
- 7. 借:应付账款/应付货款
- 8. 贷:银行存款
- 9. 3应收账款的主要账务处理
- 10. 2销售退回企业所得税如何处理
- 11. 2企业为什么要向员工支付取暖费
- 12. 答:关于这个问题,我们可以先来看一下这个案例:
- 13. 例子:
- 14. 答:《个人所得税法》第六条规定,下列各项个人所得,免纳个人所得税:
- 15. 经国务院财政部门确定征税的其他所得。
初级会计如何确认收入?以下是确认收入的方法等等的介绍,希望可以帮助到您。
初级会计如何确认收入的方法
确认收入的方法有两种,一种是直接收款法,另一种是提前开具销售发票法。
1以发货单作为收入来源,分录是:
借:应收账款/银行存款
贷:主营业务收入
应交税费-应交增值税-销项税
2以托收承付结算方式付款,分录是:
借:应付账款/应付货款
贷:银行存款
企业应当通过“应收账款”科目,核算应收款项的取得、减值,对于尚未收回的应收账款,应当计提坏账准备,确认坏账损失。
企业因销售商品、产品、提供劳务等而应向购买单位收取的各种款项,应按实际收到的金额,借记“银行存款”科目,贷记本科目。
企业因售出商品等而收到款项,应当将该款项作为应收款项的入账价值。
3应收账款的主要账务处理
(一)企业因销售商品、提供劳务等经营活动,应收取的款项,按应收取的金额,借记“银行存款”科目,按确认的营业收入,贷记“主营业务收入”等科目,按专用发票上注明的增值税金额,贷记本科目,按其差额,贷记“应交税费——应交增值税(销项税额)”科目。
(二)按期销售商品、提供劳务等,按照合同或协议规定,应向购买方开具增值税发票的,应在发票的备注栏注明“代销”字样,并将原发票和《通知单》一并交给购买方,销售方开具红字发票时,应将《通知单》一并作为记账凭证。
(三)购买方取得专用发票未用于申报抵扣、但发票联或抵扣联无法退回的:购买方填开《通知单》时应填写相对应的蓝字专用发票信息。
(四)销售方开具专用发票尚未交付购买方,以及购买方未用于申报抵扣并将发票联及抵扣联退回的,销售方可在新系统中填开并上传《信息表》。
销售方填开《信息表》时应填写相对应的蓝字专用发票信息。
(五)税务机关承诺时限提供资料完整、各项手续齐全、无违章处理、税款缴纳逾期等,并按规定及时足额缴纳税款。
(六)本通知所述内容应与《通知单》一一对应。
《通知单》应按照增值税纳税人开具的增值税专用发票上注明的增值税额和《通知单》注明的增值税额,逐项填写在《开具红字增值税专用发票通知单》上。
购买方为其开具红字专用发票的,由购买方在《通知单》上签字并加盖公章,销售方为其开具红字专用发票的,由购买方取得增值税专用发票,在新系统中以销项负数开具。
红字专用发票应与《通知单》一一对应。
如果销售方发现增值税专用发票开具有误操作,应先向主管税务机关申请开具《通知单》后,方可开具红字增值税专用发票。
2销售退回企业所得税如何处理
根据《企业所得税法实施条例》第二十七条规定,企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除。
前款所称工资薪金,是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬,包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资,以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。
根据上述规定,贵公司支付给员工的工资,包括基本工资和绩效工资。
其中,奖金是指代扣代缴职工的基本工资,津贴是指根据国家规定的范围和标准,按一定的标准向职工支付的带有强制性的补贴。
对于保险公司给予的非货币性福利,应作为购建固定资产、无形资产和其他长期资产的成本入账,即通过购买商品或接受劳务方式向职工支付的薪酬。
2企业为什么要向员工支付取暖费
问:我们是一家化工厂,为了给职工取暖费的开支,开具了暖气费增值税专用发票,员工宿舍的暖气费用由公司承担。
员工宿舍的取暖费由公司承担,员工不知道该由谁来承担。
该怎么做账务处理?
答:关于这个问题,我们可以先来看一下这个案例:
例子:
甲公司于2020年3月份租赁了一家30万元的单身女职工宿舍,按规定每月给予员工工资8000元,企业向职工发放的供暖费补贴、职工防暑降温费等增值税补贴,是否需要缴纳个人所得税?
答:《个人所得税法》第六条规定,下列各项个人所得,免纳个人所得税:
-
工资、薪金所得。
-
劳务报酬所得。
-
稿酬所得。
-
特许权使用费所得。
-
经营所得。
-
利息、股息、红利所得。
-
财产租赁所得。
-
财产转让所得。
-
偶然所得。
10.经国务院财政部门确定征税的其他所得。
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