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- 1. 会计工作经验总结
- 2. 2面试会计工作技巧
- 3. 资产,负债,所有者权益,收入,费用和利润
- 4. 答案:分为两类:直线法和加速折旧法
- 5. 其中直线法包括:平均年限法和工作量法
- 6. 加速折旧法包括:双倍余额递减法和年数总和法
建瓯学会计1、身为一名注册会计师,想要提升自己的竞争力,可每一条学习思路无疑是不能少的。
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“做事做事”——要从领导的角度办事,尽量以从琐碎事情做起,这些琐碎事情必须要尽量能够做到,而不是做得越多越好。
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“做事”——要能吃苦。
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能从事的是一个多余的工作。
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“做事”——靠经验。
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注重细节,做事认真。
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不说话不要慢,听他。
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喜欢做财报。
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注意“圈套”式问题,防止“被套路”。
二、会计工作经验总结
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摆正自己的位置,掌握会计的基本知识。
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会做账。
做账是会计人员的基本技能。
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学会管理,除了需要会做账,还应了解财务软件。
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会计涉及的面很宽,如果要学会比较,你的名片上面会印有很多会计岗位的面试官都会看到的。
如果你有特别之处,最好在简历上注明你的特点,“我喜欢仅此”,这样的人,大部分都是男。
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进入职场,先向我们的前辈们介绍一下。
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我们受过的来自各种各样的培训班,在面授的时间一到脑子里就急着问:“选什么岗位?”
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这个好像是有些人不太够做事了,这些都是因为“应聘者”的经验不足。
所以,当然适合我们公司,并且一贯坚持按照计划去做。
如果我们公司不能太完备地考虑用人单位的话,我们也不能说这个用人单位的“体检标准”了。
- 我们都知道,应聘者的主要目的是想要更好地了解我们的企业,因此,他们在面试的时候总是希望应聘者能够站在用人单位的角度给出自己的看法,这样就能够更好地了解应聘者的志向了。
2面试会计工作技巧
- 会计的6大基本要素是什么?
资产,负债,所有者权益,收入,费用和利润
- 会计的3大报表是什么?
资产负债表,现金流量表,利润表(也称为损益表)
- 权益性支出与资本性支出的差异是什么?
资本性支出:是用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品,或厂房、机器设备等固定资产的支出。
资本性支出:也叫无偿支出,是用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品,包括企业的行政管理办公用品、娱乐活动、保健饮品等支出。
收益性支出:也叫期间费用。
是指企业单位在经营过程中发生、其效益仅与本会计年度相关、因而由本年收益补偿的各项支出。
这些支出发生时,都应记入当年有关成本费用科目。
区别:收益性支出不同于资本性支出,前者全部由当年的营业收入补偿,后者先记作资产,通过计提折旧或摊销分年摊入各年成本费用。
区分收益性支出和资本性支出,是为了正确计算各年损益和正确反映资产的价值。
如把收益性支出作为资本性支出,结果是少计了当期费用,多计了资产价值,虚增利润;反之,则多计了当期费用,少计了资产价值,虚减利润
- 固定资产折旧采用的方法有哪些?
答案:分为两类:直线法和加速折旧法
其中直线法包括:平均年限法和工作量法
加速折旧法包括:双倍余额递减法和年数总和法
- 固定资产账面价值在什么情况下会出现负值?
什么情况下都不应该出现负值,现在的准则不允许负资产的存在,包括负商誉。
理论上固定资产超龄服役继续计提折旧,或超价值计提减值准备等都可能造成固定资产出现负值,但这样做会使资产负债表上的资产总额减少,而实际上其他资产价值并没有减少,会误导信息使用者。
所以所有资产出现负值时,
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