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会计学会领导发言材料1、在会计从业资格证取消以后,一些企业和会计人员不再是以前的标配,如果会计从业资格证取消以后,会有很多企业很明确告诉你会计法规定的单位名称,然后要与会计证上的姓名保持一致。
那你知道会计职位报告范文是什么吗?接下来小编就告诉你会计职位报告范文是什么。
会计职位报告范文是什么:
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起草公司年度财务预算方案:根据当年经济预测、公司年度经营计划和上年度财务决算,并汇总和分析子公司的财务预算草案,编制公司年度财务预算方案,报上级批准;对公司和子公司的财务预算执行情况进行检查,提出调整建议;建立财务分析评价指标体系和投入产出分析模型,以优化指标体系和时间效益指标;收集整理相关财务统计资料,进行汇总和分析,发现数据信息是合法、真实、准确、完整的信息;按照公司要求进行优化和分析,发现问题,提出建议;建立整套系统的会计检查考核制度和财务管理制度,以及财务管理办法。
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负责公司总部的帐务处理。
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负责公司财务核算,审核监督报销、支出的原始凭证。
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编制公司资金、销售、成本及利润分配表,编制月度资金计划,合理地组织资金平衡表。
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认真执行公司财务制度,按时完成各项会计核算工作。
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负责公司财务管理制度、会计核算、财务分析,按月编制公司会计报表。
会计专业毕业可以做什么工作:
- 内资企业
职业状况:这一块对会计人才的需求是最大的,也是目前会计毕业生的最大就业方向。
很多中小国内企业特别是民营企业,对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”,而不是具有财务管理和分析能力的专业人才,而且,此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。
因此,在创业初期,他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信(戚)手里。
到公司做大,财务复杂到亲信(戚)无法全盘控制时,才会招聘“外人”记记记记帐。
- 外企
待遇好,学得专业。
职业状况:大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。
更重要的是,外资企业财务管理体系和方法都成熟,对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。
工作效率高的其中一个原因是分工细致,而分工的细致使所负责岗位上只能学到某一方面的知识,尽管这种技能非常专业,但对整个职业发展过程不利,因为难以获得全面的财务控制、分析等经验。
后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。
财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业,而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课,它更贴进实际工作,也更适用。
薪资待遇:新员工的合理月薪在3000元以上,绝大部分外企能解决员工的各种保险以及住房公积金。
三.事务所:小所和外资大所的云泥之别。
职业状况:所有的事务所工作都有一个特点,那就是:累!区别在于很多小事务所所,待遇低,加班不给加班费,杂事多.........外资事务所例如普华永道则待遇要好的多,但从某种程度上来说,他们的工作任务更重,坊间甚至有传言说在那里是“女人当做男人,男人当做牲口用”,加班更是家常便饭,著名的“安达信日出”就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出。
但在事务所确实能学到很多东西,即使是小所,因为人手的问题,对于一个审计项目,你必须从头跟到尾,包括和送审单位的沟通等等,能充分锻炼能力。
大所则是对团队合作以及国际会计准则、专业性、意志等方面能给予地狱般的磨练。
2学会计的出来做什么
从简单会计做起,最好去会计师事务所工作因为这些单位接住面很广,能多方面实践积累经验,有一两年就可以了。
最好去找个会计代理记帐的地方实习,
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