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关于其他应付款的核算内容,今天本文为大家带来一个全面的相关知识讲解,希望对大家有所帮助。
首先,其他应付款的核算内容包括哪些呢?其他应付款是指企业除应付票据、应付账款、预收账款、应付职工薪酬、应交税费、应付股利等经营活动以外的其他各项应付、暂收的款项。企业应通过“其他应付款”科目,核算其他应付款的增减变动及其结存情况,并按照其他应付款的项目和对方单位(或个人)设置明细科目进行明细核算。
除了其他应付款的核算内容,还有一些相关问题,望你一并了解。
1 应交税费的核算内容
企业通过“应交税费”科目,总括反映各种税费的应交、交纳等情况。通过这个科目核算的是需要预计应交数并与税务部门结算的各种税费,包括:增值税、消费税、城市维护建设税、资源税、企业所得税、土地增值税、房产税、车船税、土地使用税、教育费附加、矿产资源补偿费等。企业代扣代交的个人所得税等,也通过“应交税费”科目核算。
2 应付职工薪酬核算内容
包括职工工资、奖金、津贴和补贴,职工福利费,医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险费,住房公积金,工会经费,职工教育经费,非货币性福利等因职工提供服务而产生的义务。
3 长期借款的核算内容
长期借款是指企业向银行或其他金融机构借入的期限在1年以上(不含1年)的各种借款。长期借款核算的内容主要包括:借入本金的核算,按期计提利息的核算和偿还本息的核算等内容。
4 应付股利的核算内容
企业根据股东大会或类似机构审议批准的利润分配方案,按应支付的现金股利或利润,借记“利润分配”科目,贷记本科目。实际支付现金股利或利润,借记本科目,贷记“银行存款”等科目。董事会或类似机构通过的利润分配方案中拟分配的现金股利或利润,不做账务处理,但应在附注中披露。
首先,其他应付款的核算内容包括哪些呢?其他应付款是指企业除应付票据、应付账款、预收账款、应付职工薪酬、应交税费、应付股利等经营活动以外的其他各项应付、暂收的款项。企业应通过“其他应付款”科目,核算其他应付款的增减变动及其结存情况,并按照其他应付款的项目和对方单位(或个人)设置明细科目进行明细核算。
除了其他应付款的核算内容,还有一些相关问题,望你一并了解。
1 应交税费的核算内容
企业通过“应交税费”科目,总括反映各种税费的应交、交纳等情况。通过这个科目核算的是需要预计应交数并与税务部门结算的各种税费,包括:增值税、消费税、城市维护建设税、资源税、企业所得税、土地增值税、房产税、车船税、土地使用税、教育费附加、矿产资源补偿费等。企业代扣代交的个人所得税等,也通过“应交税费”科目核算。
2 应付职工薪酬核算内容
包括职工工资、奖金、津贴和补贴,职工福利费,医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险费,住房公积金,工会经费,职工教育经费,非货币性福利等因职工提供服务而产生的义务。
3 长期借款的核算内容
长期借款是指企业向银行或其他金融机构借入的期限在1年以上(不含1年)的各种借款。长期借款核算的内容主要包括:借入本金的核算,按期计提利息的核算和偿还本息的核算等内容。
4 应付股利的核算内容
企业根据股东大会或类似机构审议批准的利润分配方案,按应支付的现金股利或利润,借记“利润分配”科目,贷记本科目。实际支付现金股利或利润,借记本科目,贷记“银行存款”等科目。董事会或类似机构通过的利润分配方案中拟分配的现金股利或利润,不做账务处理,但应在附注中披露。
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